本文摘要：凭据2015年出台相关文件划定，事业单元高级职称女职工可选择55岁或者60岁退休，在机关事业单元养老保险革新中的部门“中人”面临55岁退休，享受“中措施”待遇，60岁退休，享受“新措施”待遇的选择，到底什么时候退休更划算呢？退休年事划定若选择60岁退休，其一，在职时间延长5年，在职期间的人为待遇比退休后领到的退休待遇多，虽然大家讥讽机关事业单元养老待遇好，但机关事业单元养老金替代率并不能到达100%（替代率指退休后的待遇和在职时待遇的比率），这意味着养老待遇低于在职待遇。

凭据2015年出台相关文件划定，事业单元高级职称女职工可选择55岁或者60岁退休，在机关事业单元养老保险革新中的部门“中人”面临55岁退休，享受“中措施”待遇，60岁退休，享受“新措施”待遇的选择，到底什么时候退休更划算呢？退休年事划定若选择60岁退休，其一，在职时间延长5年，在职期间的人为待遇比退休后领到的退休待遇多，虽然大家讥讽机关事业单元养老待遇好，但机关事业单元养老金替代率并不能到达100%（替代率指退休后的待遇和在职时待遇的比率），这意味着养老待遇低于在职待遇。其二，多在职5年，意味着缴纳养老保险的年限更长，缴纳的金额更多，退休时小我私家账户养老金储存额更多，而计发月数更少，凭据现行划定，55岁退休，养老金的计发月数为170个月，60岁退休，养老金计发月数为139个月，相应的，每个月能领取到的养老金更多。养老金计发月数其三，现在选择60岁退休，2024年"中人"的10年过渡期已竣事，2024年退却休的"中人"根据新措施执行退休待遇，即"新措施"横跨"老措施"待遇时，根据超出部门的100%发放退休待遇，10年过渡期内的人员只根据比例发放超出部门。

过渡措施而选择55岁退休，可以领取养老保险的年限更长，也可以有更多的时间来享受退休生活，且事业单元人员若选择了60岁退休，在55岁以后不能选择56岁或者57岁退休，只能在60岁时退休。

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